ARBEITSRECHT

Unsere Fachanwälte für Arbeitsrecht beraten Sie bei der Gestaltung, Abschluss und Beendigung von Anstellungs- und Arbeitsverträgen. Das Aushandeln von Aufhebungsverträgen und die Vertretung unserer Mandantschaft in Kündigungsschutzverfahren oder anderen Auseinandersetzungen vor den Arbeitsgerichten gehört für unsere Fachanwälte zum Tagesgeschäft. Bei Betriebsübernahmen, Rationalisierungen oder Betriebsschließungen entwerfen und verhandeln wir Vereinbarungen mit Betriebsräten (z.B. Sozialplan, Interessenausgleich), mit Gewerkschaften sowie der Arbeitsverwaltung (z.B. Massenentlassungen). Ebenso stehen wir Ihnen für die Beantwortung Ihrer arbeitsrechtlichen Fragestellungen im Zusammenhang mit Abmahnungen, Arbeitsunfähigkeit, Befristungen, Entgeltfortzahlung, Lohnforderungen, Kündigung, Urlaub, Zeugniserteilung sowie der Beteiligungsrechte eines Betriebsrats im Zusammenhang mit der Vorbereitung von Kündigungen oder anderen betrieblichen Maßnahmen zur Verfügung.

Gemeinsam mit unserem Partnerverbund beraten wir Sie gerne bei der  Lohnoptimierung und ihrer arbeitsrechtlich praktikablen Umsetzung. Wir beraten Sie in Fragen der Sozialversicherungspflicht und begleiten Sie bei der Abwehr von Beitragsforderungen der Sozialversicherungsträger im Zusammenhang mit angeblichen Scheinselbstständigkeiten, Werkverträgen und Arbeitnehmerüberlassungen.

Ihre Ansprechpartner: Rechtsanwalt Christof Hundt und Rechtsanwalt Robin Berkey